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Un opérateur de grue gagne autant qu’un courtier d’assurance, tandis que les policiers sont mieux payés que bien des universitaires. L’Enquête sur la rémunération globale au Québec de l’Institut de la statistique du Québec fait le portrait du salaire des principaux emplois dans la province.

Formation universitaire
Juge: 151,29 $/h*
Professeur et chargé de cours au niveau universitaire: 60,41 $
Avocat (partout au Canada) et notaire (au Québec): 55,99 $
Directeur des ressources humaines: 55,32 $
Architecte: 45,32 $
Arpenteur-géomètre: 43,51 $
Professionnel en publicité, en marketing et en relations publiques: 36,63 $
Comptable: 36,44 $
Personnel professionnel en soins infirmiers: 35,73 $
Chimiste: 35,14 $
Auteur, rédacteur et écrivain: 32,81 $

Formation collégiale
Policier, sauf cadre supérieur: 41,07 $
Personnel technique en soins dentaires: 29,16 $
Agent et courtier d’assurance: 28,28 $
Athlète, entraîneur, arbitre et personnel des sports et des loisirs: 27,50 $
Électricien (sauf électricien industriel et de réseaux électriques): 26,97 $
Cuisinier: 19,60 $

Formation de niveau secondaire
Conducteur d’équipement lourd, sauf les grues: 27,25 $
Personnel de l’hébergement et des voyages: 22,28 $
Réceptionniste: 19,38 $
Agent de sécurité et personnel assimilé des services de sécurité: 16,88 $

Formation en cours d’emploi
Manœuvre des mines: 28,55 $
Nettoyeur et nettoyeuse: 18,98 $
Caissier et caissière: 14,80 $
Personnel de soutien en service: 14,57 $

*Tous les salaires affichés sont calculés en salaire horaire moyen.

Les facteurs influençant le salaire

La scolarité
C’est le facteur numéro un: le salaire moyen d’un travailleur varie en fonction de la formation suivie pour y accéder. Le salaire augmente avec le niveau de scolarité, et ce, de manière assez importante à partir du collégial.

La longueur de la semaine de travail
Le salaire doit aussi prendre en compte le nombre d’heures travaillées dans une semaine normale, puisqu’il peut varier substantiellement d’un emploi à l’autre. Une moyenne hebdomadaire d’heures travaillées plus élevée fera diminuer le salaire horaire moyen.

Public ou privé?
Les employés de la fonction publique sont mieux rémunérés que ceux du secteur privé, et ce, à tous les niveaux de compétence. Au sein du secteur public, l’administration québécoise provinciale démontre le salaire horaire moyen le plus bas pour ses employés, soit de 32,50 $. Or, les universités offrent le plus haut, avec 43,60 $ de l’heure en moyenne. Attention toutefois : université ne rime pas avec richesse, puisque les assistants de recherche sont les moins bien payés par rapport au niveau de formation universitaire.

La syndicalisation
La fonction publique est également beaucoup plus syndiquée que ne l’est le secteur privé, particulièrement dans certains secteurs comme la construction et l’administration publique. Cela explique en partie la rémunération plus élevée des employés de formation universitaire, collégiale et de niveau secondaire.

Les employés syndiqués du secteur privé gagnent un salaire moyen de 25,10 $, alors qu’il est de 28,91 $ pour les non-syndiqués. Or, certaines entreprises privées ont une masse de gestionnaires très importante et celle-ci n’est pas syndiquée à 99,7 %, selon l’Institut de la statistique du Québec. Cette tendance lourde fait donc augmenter la moyenne salariale des non-syndiqués.

La grosseur de l’entreprise
Les entreprises privées qui comptent de 200 à 499 employés offrent un salaire moyen de 35,07 $, sensiblement moins que celui offert par les entreprises de 500 employés et plus, soit 40,21 $. Les universitaires sont désavantagés dans les entreprises de taille moyenne, mais il n’existe pas de différence notable pour les autres niveaux de compétence.

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