La violence conjugale est un phénomène encore malheureusement très répandu, et les victimes en subissent les conséquences jusque sur le marché du travail. Une étude unique au Canada a récemment été menée à ce sujet par le mouvement syndical et la Faculté d’Éducation de l’Université Western.

Selon une étude menée par Léger Marketing le mois dernier, 30% des salariés de la province considèrent que leur supérieur ne possède pas les compétences requises pour exercer son emploi…

Diversité de la main d’œuvre, flexibilité accrue, automatisation, nouveaux métiers… Voilà le portrait du monde du travail en 2030 selon des prévisions anglaises et canadiennes.

Dans une récente entrevue, les deux fondateurs de Google ont parlé de la « fin de la semaine de 40 heures», affirmant que la vaste majorité des gens n’ont pas à travailler autant pour subvenir à leurs besoins de base. Est-ce vrai?

À l’ère numérique, partager le même nom qu’une personne à la mauvaise réputation peut être problématique. Comment gérer sa réputation quand on s’appelle Vincent Lacroix ou Gilles Vaillancourt?

Les gestionnaires jouent un rôle important dans le bien-être de leurs employés. Mais quelles caractéristiques distinguent les bons des mauvais? Gilbert Rousseau, vice-président d’Optimum Talent, accompagne les entreprises dans leur processus de recrutement de cadres. Entrevue.